欢迎访问红叶移民资讯网站,一起了解移民政策、学习移民知识!

日本高级人才签证6大优势,2021年移民日本人士值得收藏!

2021-03-07 18:01推荐阅读:日本高级人才签证  

 

  日本高度人才的优待政策,入管局的官网给出了非常明确的总结。下面跟着小编一起来了解日本高级人才签证6大优势,2021年移民日本人士值得收藏!

  总的说来有以下:

  1.可以在日本以多种资格活动

  通常在日本的外国人只能从事签证许可范围内的活动。但高度人才签证可以从事多种签证的活动。举个例子,如果拿的是普通的经营管理签证,那么在日本是只可以从事经营管理类的工作的。也就是说只能够开公司。但高度人才签证,即使审批的时候是研究型,在日本从事研究工作以外,还可以设立公司,进行相应的经营活动。并且,并不需要额外去申请资格外活动许可。

  2.首次获得的在留期间为5年

  高度人才签证无论是「高度専门职1号(イ)」或「高度専门职1号(ロ)」或「高度専门职1号(ハ)」(分别为学术、技术人文还有经营管理领域)首次获得的在留期间均为5年

  普通的经营管理首次获得的在留期间:1年

  普通的工作签证首次获得的在留期间:1年,3年,5年等等会根据配偶工作单位及性质的不同而不同

  也就是说,拿「高度専门职1号(ロ)」举例,也就是高度人才签证版的工作签证,并不会因为合同时间的问题,公司停止雇佣关系,而失去签证。

  3.申请永住时,大幅缩减了对日本滞留时间的要求

  普通的「教授」「芸术」「経営管理」「技术人文知识国际业务」等等申请永住,需要在日本滞留时间满10年才可以申请。然而高度人才签证会对申请人本人进行打分,打分达到70分,居住条件从10年缩减至3年;打分达到80分,居住条件从10年缩减至1年。

  4.申请人的配偶的就劳条件可享受优待

  降低了申请人配偶申请「技术人文知识国际业务」等工作签证的要求(学历、职历要求的降低)

  5.申请人父母(或申请人配偶父母)可同时办理签证(一定条件下)

  如果高度人才签证持有人及配偶的收入总和超过800万日元,并且有1个未满7岁的孩子(孩子还在肚子里也可以),那么孩子的爷爷奶奶,或者外公外婆,可以获得日本的长期签证。注意孩子的爷爷奶奶,或者外公外婆,两家不可以同时获得签证。当然普通的经营管理、工作签证以及高度人才,在下述情形下,也可携父母一起办理:

  75岁以下的3等亲属以内,可以获得短期的探亲签证,最长一年可以累计在日本生活180天。75岁以上的(通常70岁以上可以批),可能获得老亲抚养的「特定活动」的长期签证。通常来说条件是:国内的父母剩下一位+独生子女,或者国内的父母剩下一位+非独生子女都在日本,或者国内的父母都生活不能自理。

  6.一定条件下可携带佣人同时办理

  (1)入国帯同型佣人:

  条件:

  a.高度人才签证持有人及配偶的收入总和超过1000万日元,并且给佣人每月20万以上的工资。

  b.在你的母国,已经雇佣了他一年以上。

  c.你从日本出境的时候,佣人要跟你一起从日本出境。

  (2)家庭事情型佣人:

  条件:

  a.高度人才签证持有人及配偶的收入总和超过1000万日元,并且给佣人每月20万以上的工资

  b.你给佣人申请签证的时候,你有一个13岁以下的孩子(孩子还在肚子里也可以),或者你的配偶一直在生病。

郑重声明:红叶移民资讯网部分文章来源于网络,仅作为参考,如果网站中图片和文字侵犯了您的版权,请联系我们处理!

上一篇:2021年去澳大利亚留学的几个理由,哪个最打动你?

下一篇:没有了

相关推荐

返回顶部